Im Rahmen der Rhein-Main-Universitätsallianz (Darmstadt-Mainz-Frankfurt) bieten unsere regionalen Nachbaruniversitäten Darmstadt, Mainz und Frankfurt zum zweiten Mal und in diesem Sommersemester die RMU-Onlinetalks zum Thema "FAMILIE IM FOKUS - VEREINBARKEIT IN DER FORSCHUNG" an. Wir dürfen den Link mit Interessierten teilen. 

28. MAI 2026 | 14:00 – 15:00 UHR

(Wie) gehen Beruf und Familie unter einen Hut? Unterschiede in ‚Gender Attitudes‘ nach Geschlecht und Migrationshintergrund

Prof. Daniela Grunow | Goethe-Universität Frankfurt 

Bis heute stellt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine massive Herausforderung für Eltern dar. Gleichzeitig unterscheiden sich gesellschaftliche Vorstellungen davon, wie beides adäquat „unter einen Hut“ zu bringen ist, sodass Eltern häufig Rollenkonflikte erleben und manche das Gefühl haben, es keinem recht machen zu können. Der Vortrag zeigt dieses ideologische Spannungsfeld auf und beleuchtet wie ‚gender attitudes‘ auf die geschlechtsspezifische Arbeitsteilung wirken.

18. JUNI 2026 | 14:00 – 15:00 UHR

Zwischen Kind und Karriere: Die Aufteilung von Elternzeit und Auswirkungen auf die weiteren Erwerbsverläufe verheirateter Paare

Dr. Ann-Christin Bächmann | Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) 

Wie teilen verheiratete Paare in Deutschland die Elternzeit untereinander auf und welche Folgen ergeben sich aus der Inanspruchnahme von Elternzeit für den eigenen beruflichen Wiedereinstieg bzw. den der*des Partner*in?

Der Vortrag beleuchtet, die Dauer von Elternzeiten von Mütter und Väter in Deutschland sowie paarinterne Aufteilungsmustern und welche mittel- und langfristigen Auswirkungen die familienbedingte Auszeit auf die Erwerbsverläufe von Müttern und Vätern hat. Zudem wird beleuchtet, welchen Einfluss betriebliche Unterstützungsangebote auf die Inanspruchnahme von Elternzeit haben.

25. JUNI 2026 | 14:00 – 15:00 UHR

"Care und Unfair" - Vorstellung der Studie zur Diskriminierung von Eltern/Sorgearbeitenden im Drittmittelsektor

Dr. Lena Eckert und Dr. Anne Freese  | ICP – Institute for critique and practice GGMBH; Netzwerk Mutterschaft und Wissenschaft 

Die Pilotstudie "Care und Unfair" untersucht Benachteiligungen von Eltern und pflegenden Angehörigen im deutschen Drittmittelsektor, einem Bereich, der für die wissenschaftliche Karriere entscheidend ist, aber bisher kaum erforscht wurde. Zugleich gilt Diversität als eine Grundvoraussetzung guter Wissenschaft. 

Die Autorinnen möchten Diskriminierungstendenzen sichtbar machen und auf die dringende Notwendigkeit hinweisen, dem drohenden Verlust einer ganzen Wissenschaftler:innengeneration, insbesondere durch den sogenannten „Corona Gap“, entgegenzuwirken.

Über eine Anmeldung über der RMU-Website freuen sich die Unis:

https://www.rhein-main-universitaeten.de/news/rmu-talkreihe-familie-im-fokus-vereinbarkeit-in-der-forschung