E-Learning
TU-Nachwuchsring - Wir fördern junge Wissenschaft!
Bei E-Learning Kursen können Sie selbst entscheiden wann und in welchem Tempo Sie lernen wollen. Auf dieser Seite finden Sie eine Auswahl an E-Learning-Kursen, die für Nachwuchswissenschaftler*innen der RPTU kostenlos sind.
E-Learning-Kurs:
Gute Wissenschaftliche Praxis in der Promotion
Wie sind Forschungsergebnisse zu dokumentieren? Wie zitiert man richtig? Wie geht man mit Bildquellen um? Antworten auf Fragen zum korrekten Arbeiten gibt der e-Learning-Kurs "Gute Wissenschaftliche Praxis in der Promotion", in Deutsch oder Englisch.
In dem fachübergreifenden Kurs, der von GRADE (Graduiertenakademie der Goethe-Universität Frankfurt) konzipiert wurde, werden interaktiv die wichtigsten Aspekte der Guten Wissenschaftliche Praxis vermittelt. Darüber hinaus werden verschiedene Themen aufgearbeitet, die für die Promotion relevant sind (z.B.: Wie ist das Forschungsvorhaben sinnvoll zu planen und organisieren ist? Welche juristischen Aspekte, etwa im Arbeits- und Urheberrecht, sind für Doktorand*innen relevant?)
Fünf Module stehen für Sie bereit. Es gibt umfassende Informationen, Tests, die das erworbene Wissen abfragen und ergänzendes Informationsmaterial. Das Absolvieren aller Module dauert in etwa 60 Minuten.
Detaillierte Informationen zu den Kursinhalten finden Sie auf der GRADE-Webseite.
Nach Abschluss des Kurses besteht die Möglichkeit ein Zertifikat zu erhalten.
Mitglieder des Nachwuchsrings erhalten kostenlose Lizenzen um teilzunehmen:
eDSL:
Online-Kurse zu Selbstlern- und Methodenkompetenzen
Das Zentrum für Innovation und Digitalisierung in Studium und Lehre (ZIDiS) bietet den Mitarbeitenden der RPTU die Teilnahme an Online-Kursen zu folgenden Themen an:
- Erfolgreich online präsentieren (Online-Rallye, betreuter Online-Kurs)
- Online-Kommunikation und -Moderation (betreuter Online-Kurs)
- Work-Life-Learn-Balance (betreuter Online-Kurs)
- Aktiv und reflexiv lernen (Selbstlernmodul)
- Erfolgreich präsentieren (Selbstlernmodul)
- Informationen strukturieren und Wissen erweitern (Selbstlernmodul)
- Zeit- und Selbstmanagement (Selbstlernmodul)
Es handelt sich dabei um kostenfreie Online-Angebote zur Weiterentwicklung der eigenen Kompetenzen. Die Teilnahme an den unbetreuten Selbstlernmodulen ist zu jeder Tages- und Nachtzeit möglich. Nähere Infos dazu finden Sie hier.
Die tutoriell betreuten Online-Kurse haben eine Laufzeit von rund 6 Wochen und werden ein bis zwei Mal pro Semester durchgeführt. Die Termine finden Sie hier.
Eine erfolgreiche Teilnahme wird durch eine Teilnahmebescheinigung bestätigt.
Das Anmeldeformular für die Kurse des Selbstlernzentrums finden Sie auf dieser Seite.
Bei Fragen bitten wir Sie, sich direkt mit dem ZIDiS in Verbindung zu setzen.
Ansprechpartnerin ist Frau Elisa Strozzi: zidis-workshoplehre[at]rptu.de
E-Learning-Kurse:
Wissenschaftskommunikation
Wie und mit wem kommunizieren Sie als Wissenschaftler*in über Ihre Forschung? Wissenschaftskommunikation kann ein zentraler Aspekt der wissenschaftlichen Arbeit sein. Sie fördert das gesellschaftliche Verständnis, stärkt das Vertrauen in die Wissenschaft, ermöglicht Innovation und inspiriert Menschen zur Bildung und Teilnahme am wissenschaftlichen Dialog. Der Grundlagenkurs bietet Ihnen nützliches Knowhow, wenn Sie über Ihre Forschung kommunizieren oder eine Karriere in der Wissenschaftskommunikation in Betracht ziehen. Sie möchten soziale Medien nutzen, um über Ihre Forschung kommunizieren? Der Kurs Soziale Medien (beinhaltet den Grundlagenkurs Wissenschaftskommunikation) ist besonders sinnvoll, wenn Sie konkrete Pläne haben, auch eigene Social-Media-Kanäle zu bespielen und dort über Ihre Forschung zu kommunizieren.
Pro Person kann nur EIN E-Learning-Kurs zum Thema Wissenschaftskommunikation belegt werden.
Inhalte
Der Kurs vermittelt grundlegende Kompetenzen für eine erfolgreiche Wissenschaftskommunikation. Themenschwerpunkte sind die Definition von Wissenschaftskommunikation, die Rollen verschiedener Akteure, und die unterschiedlichen Dimensionen, darunter Zielgruppe, Thema, Medium, Stil und Ziel. Eine besondere Betonung liegt auf der Wechselwirkung zwischen Wissenschaft und Medien, dem Vertrauen in die Wissenschaft und der Entwicklung von Medienkompetenz. Ziel ist es, ein umfassendes Verständnis für die Anforderungen der Wissenschaftskommunikation zu fördern und dafür notwendige Fertig- und Fähigkeiten auszubauen. Weitere Infos zum Kurs finden Sie hier.
Anbieter
Nationales Institut für Wissenschaftskommunikation (NaWik).
Sprache
Der Grundlagen-Kurs ist auf Deutsch und Englisch verfügbar.
Wer?
Mitglieder des TU-Nachwuchsrings erhalten kostenlose Lizenzen, um teilzunehmen.
Pro Person kann nur ein E-Learning Kurs belegt werden. Der Kursteil "Soziale Medien der Wissenschaftskommunikation" kann nicht nachträglich gebucht werden.
Wie?
Die E-Learning Einheiten können jederzeit und von überall flexibel in den Berufsalltag integriert werden. Der Kurs hat eine Gesamtdauer von 8 Stunden und umfasst 14 Module, die jederzeit online abrufbar sind. Sie haben 6 Monate Zeit (nach Anmeldung) die Inhalte zu bearbeiten und den Kurs abzuschließen. Nach Abschluss des Kurses, sowie des Abschlusstests erhalten Sie ein Teilnahmezertifikat.
Kombikurs aus dem Kurs „Grundlagen der Wissenschaftskommunikation“ und dem Kursteil „Soziale Medien in der Wissenschaftskommunikation“
Inhalte
Der Kursteil "Soziale Medien" befasst sich mit der Bedeutung der Wissenschaftskommunikation in den sozialen Medien. Sie erhalten einen Überblick über verschiedene Plattformen, lernen, wirkungsvolle Social-Media-Beiträge zu erstellen und entwickeln Fähigkeiten zur strategischen Planung. Der Kursteil behandelt auch potenzielle Konfliktfelder in sozialen Medien und bietet Strategien für einen konstruktiven Umgang damit. Von den Grundlagen bis zu fortgeschrittenen Strategien vermittelt der Kurs praxisorientiert die erfolgreiche Integration von Wissenschaftskommunikation in den sozialen Medien. Weitere Infos zum Kurs finden Sie hier.
Anbieter
Nationales Institut für Wissenschaftskommunikation (NaWik).
Sprache
Der Kursteil Soziale Medien wird nur in Deutsch angeboten.
Wer?
Mitglieder des TU-Nachwuchsrings erhalten kostenlose Lizenzen, um teilzunehmen.
Pro Person kann nur ein E-Learning Kurs belegt werden. Der Kursteil "Soziale Medien der Wissenschaftskommunikation" kann nicht nachträglich gebucht werden.
Wie?
Die E-Learning Einheiten können jederzeit und von überall flexibel in den Berufsalltag integriert werden. Der Grundlagenkurs hat eine Gesamtdauer von 8 Stunden und umfasst 14 Module, der Kursteil Soziale Medien hat eine Gesamtdauer von 4 Stunden und umfasst 6 Module, die jederzeit online abrufbar sind. Sie haben 6 Monate Zeit (nach Anmeldung) die Inhalte zu bearbeiten und den Kurs abzuschließen. Nach Abschluss des Kurses, sowie des Abschlusstests erhalten Sie ein Teilnahmezertifikat.
IDEENWALD -Qualifizierungsprogramm
Das digitale Kursangebot des Projekts IDEENWALD richtet sich an (angehende) Gründerinnen und Gründer und umfasst dabei viele interessante Kurse, die praktisches Wissen und Einblicke in viele Ecken der Startup-Welt liefern.
Das Programm umfasst inhaltlich folgende Themen:
- Das Mindset von Gründer*innen: Lernt spannende Gründer*innen aus Rheinland-Pfalz und der Großregion kennen. Erfahrt mehr über ihre Idee, die Motivation zu gründen und den Weg zum eigenen Startup.
- Ideenentwicklung, Kreativtechniken und Design-Thinking: Kreativität ist der Grundstein jeder Innovation. In diesem Kurs erklären unsere Referent*innen, wie man mithilfe von Kreativtechniken Ideen modifiziert, weiterentwickelt und neue Lösungswege findet.
- Kundennutzen und Wertversprechen: Wieso sollte ein Produkt gekauft werden? Und wer sind die Kunden? Diese und weitere Fragen zum „Product-Market-Fit“ beantworten wir mithilfe verschiedener Instrumente wie dem Value-Proposition-Canvas, der Buyer-Persona und der Jobs-to-be-Done-Theory.
- Geschäfts- und Erlösmodelle: Jede gute Idee muss in ein Geschäftsmodell transferiert werden. Unsere Referent*innen erklären, welche Bestandteile des Geschäftsmodells wichtig sind und wie sie ineinander greifen.
- Businessplan: Der Businessplan beschreibt deine Geschäftsmöglichkeiten, Risiken und Chancen und ist das wichtigste Schriftstück, wenn es darum geht Investoren zu überzeugen. Dieser Kurs ist so konzipiert, dass er mit einem leeren Blatt gestartet wird und mit einem fertigen Businessplan abschließt.
- Pitching und Präsentation: Ein Pitch ist eine Vorstellung der Geschäftsidee vor Investoren, Banken und potenziellen Kunden. Es geht darum, in wenigen Minuten die Jury von einer Idee zu überzeugen. Dieser Kurs zeigt, wie man einen Pitch oder eine Präsentation vorbereitet, strukturiert und durchführt.
Die gesamte Kurs-Übersicht ist auf folgender Seite einsehbar: IDEENWALD Qualifizierungsprogramm
Ansprechpartner für Fragen: Lukas Theisen theisen[at]gruendungsbuero.info
E-Learning-Kurs:
Selbstlern-Kurs ChatGPT und Künstliche Intelligenz in der Hochschullehre – Chancen und Möglichkeiten des Umgangs
Dieser Kurs wird vom Zentrum für Hochschullehre und –didaktik Landau (ZHDL) angeboten. Nähere Infos finden Sie auf den Seiten des ZHDL.
E-Learning-Kurse von goodhabitz
Die Abteilung 6.1 - Qualitätsmanagement/ Personalentwicklung - bietet Mitarbeitenden die kostenlose Teilnahme an allen E-Learning-Kursen der Plattform goodhabitz an.
Anmelden kann man sich mit seinem RHRZ Account und zwar hier. Man kann aus einem großen Angebot verschiedenster Kurse wählen, beispielsweise zu Themen wie Produktivität, Management und Teamwork, Führungskompetenzen oder persönliche Entwicklung.
Um die Auswahl zu erleichtern haben wir interessante Kurse für unsere Zielgruppen zusammengestellt. Viel Spaß beim Stöbern und Ausprobieren!
Übrigens: Die meisten Kurse werden in verschiedenen Sprachen angeboten, neben Deutsch und Englisch, bspw. auch auf Französisch, Spanisch und Italienisch!
Für Promovierende
Disziplinierte Menschen sind gesünder, glücklicher und erfolgreicher. Das Tolle: Disziplin kannst du trainieren! Los geht’s!
195 min - 5 Module
Wieso sollte man nach Feedback fragen? Bessere Frage: Wieso nicht? Frag nach Feedback und arbeite an deiner Entwicklung!
189 min - 5 Module
Hier geht's zum Kurs.
Von null auf hundert Ideen, von halbherzigen Gedanken zu DEM einen Geistesblitz! Lerne, wie du das perfekte Brainstorming leitest!
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Chronischer Zeitmangel? Immer unter Stress? Lerne in diesem Online Training, Prioritäten zu setzen! Lang lebe die Freiheit!
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Zu viele Aufgaben und zu wenig Zeit? Da lässt sich bestimmt was optimieren. Nimm dir Zeit für das Online Training ‚Zeitmanagement’!
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Lerne in diesem Training, deine Gedanken zu strukturieren, dir Informationen besser zu merken und deine Ideen zu bündeln.
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Nicht mehr träumen, sondern machen! Nachdem du dieses Training absolviert hast, erreichst du alles, was du dir vornimmst!
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Für Bewerber*innen
Suchst du nach einem neuen Job? Kannst du haben! Mit dem Online Training ‚Ich will den Job‘ öffnest du dir alle Türen.
203 min - 5 Module
Willst du dich auf eine höhere Stelle bewerben? Oder suchst du eine neue Herausforderung? Bewirb dich mit Biss!
207 min - 5 Module
Wir machen dich zum Verhandlungsprofi, versprochen! Lerne, die Tricks der Profis anzuwenden und jeden Deal erfolgreich abzuschließen!
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Hau alle mit deiner Ausstrahlung vom Hocker! Nutze nonverbale Kommunikation, um andere von deiner Botschaft zu überzeugen.
214 min - 5 Module
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Englisch sprechen macht dich nervös? Mit dem Training 'Speak Business English' rockst du alle Networking-Events und jede Präsentation!
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Das Training Understand Business English hilft dir dabei, Englisch immer besser zu verstehen. Übung macht den Meister!
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Englische Schreibweisen sind knifflig – Rechtschreibfehler scheinen da unvermeidbar. Stopp! Mach das Training und schreib fehlerfrei.
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Für Promovierte
Möchtest du besser und effizienter netzwerken? Dann mach das Training 'Stark vernetzt - Networking leicht gemacht'!
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Willst du sowohl im Alltag als auch im Job ein genialer Stratege sein? Dann mach das Online Training ‚Strategisches Denken‘.
189 min - 5 Module
Lerne, wie du dich nur noch auf wesentliche Aufgaben konzentrierst, effektiver arbeitest und dabei Stress reduzierst.
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Willst du andere positiv beeinflussen? Dein Team unterstützen und richtig leiten? Willkommen beim Training ‚Leadership‘!
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Wie kannst du das Beste aus deinen Mitarbeitern rausholen? Das erfährst du im Online Training‚ Talente fördern‘!
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Stress. Klingt belastend und negativ. Dabei kann die richtige Menge an Stress dir helfen, produktiv zu arbeiten. Mehr im Training!
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Verstrickst du dich öfter in unübersichtliche Projekte? Mach das Training und bring Ordnung in komplexe Projekte!
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„Was machst du eigentlich beruflich?“ Jetzt musst du überzeugen! Wie das geht, erfährst du im Training ‚Der Elevator Pitch.‘
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Willst du deine Gesprächstechnik verfeinern? Besser darin werden, ein offenes Ohr zu haben? Dann hilft dir dieses Training!
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Wie sorgst du dafür, dass die virtuelle Zusammenarbeit im Team effektiv und produktiv ist? Das lernst du im Training 'Online Teamwork'.
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Willst du komplexe Probleme kreativ lösen? Mach das Online Training 'Design Thinking'.
216 min - 5 Module
Klare Sache statt keine Ahnung: Mit dem Wissen aus diesem Training legst du die Grundlage für gute Entscheidungen!
239 min - 5 Module